스타트업 커뮤니티 씬디스 (SeenThis.kr)

Muhayu cung cấp 'GPT Killer' phát hiện bài luận xin việc viết bằng ChatGPT cho Đại học Trung ương

  • Ngôn ngữ viết: Tiếng Hàn Quốc
  • Quốc gia: Tất cả các quốc giacountry-flag
  • CNTT

Đã viết: 2024-05-22

Đã viết: 2024-05-22 10:21

GPT Killer, kiểm tra các phần đáng ngờ được viết bằng ChatGPT trong quá trình xem xét bản tự giới thiệu

Đại học Trung ương, từ năm 2022 đã áp dụng dịch vụ hỗ trợ việc làm dựa trên AI ‘CK PASS’ của Muhayu… Hỗ trợ toàn bộ quá trình chuẩn bị việc làm, bao gồm chẩn đoán bản tự giới thiệu, kiểm tra năng lực chuyên môn, luyện tập phỏng vấn AI và tư vấn việc làm

Nhiều công ty tỏ ra tiêu cực trước việc người xin việc nộp bản tự giới thiệu được viết bằng ChatGPT… Muhayu sẽ hỗ trợ sinh viên tự kiểm tra để ngăn chặn việc sử dụng AI bừa bãi và giúp họ vượt qua quá trình tuyển dụng

Công ty AI ứng dụng hiểu ngôn ngữ tự nhiên Muhayu (Giám đốc điều hành Shin Dong-ho, www.muhayu.com) đã thông báo vào ngày 22 rằng họ sẽ cung cấp ‘GPT Killer’ cho Đại học Trung ương.

GPT Killer là giải pháp Detect GPT do Muhayu giới thiệu lần đầu tiên tại Hàn Quốc vào năm ngoái, giải pháp này phát hiện các phần có khả năng được viết bằng ChatGPT trong quá trình xem xét bản tự giới thiệu. Muhayu đã kết hợp dữ liệu tài liệu tích lũy được trong 12 năm qua khi vận hành dịch vụ kiểm tra đạo văn AI ‘Copy Killer’ cùng với chuyên môn về hiểu ngôn ngữ tự nhiên (NLU) tiếng Hàn.

Đại học Trung ương đã áp dụng và vận hành dịch vụ hỗ trợ việc làm tổng thể dựa trên AI ‘CK PASS’ của Muhayu từ năm 2022. CK PASS hỗ trợ toàn bộ quá trình việc làm, từ chẩn đoán bản tự giới thiệu, kiểm tra năng lực chuyên môn, luyện tập phỏng vấn AI đến tư vấn việc làm. Người dùng có thể sử dụng dịch vụ không giới hạn trên trang web mà không bị ràng buộc bởi thời gian, địa điểm và chi phí, đồng thời có thể chuẩn bị cho buổi phỏng vấn bằng cùng một chương trình mà các công ty và tổ chức sử dụng khi tuyển dụng.

Sinh viên Đại học Trung ương có thể sử dụng GPT Killer mới được thêm vào khi kiểm tra bản tự giới thiệu trên CK PASS để kiểm tra các câu được viết bằng ChatGPT. Khi viết bản tự giới thiệu, họ có thể tự mình xác định mức độ sử dụng AI và ngăn ngừa các bất lợi do việc sử dụng ChatGPT bừa bãi.

Trên thực tế, phần lớn các công ty tỏ ra tiêu cực trước việc người xin việc nộp bản tự giới thiệu được viết bằng ChatGPT. Theo kết quả khảo sát do Bộ Lao động và Việc làm cùng Viện Thông tin Việc làm Hàn Quốc tiến hành đối với các nhà tuyển dụng của 500 công ty có doanh thu cao nhất hồi đầu năm nay, 64,1% số người được hỏi cho rằng bản tự giới thiệu được viết bằng ChatGPT ‘thiếu tính sáng tạo và mang tính tiêu cực’. Ngoài ra, 65,4% số người được hỏi cho biết họ sẽ gây bất lợi cho những người xin việc nếu phát hiện ra họ đã sử dụng ChatGPT để viết bản tự giới thiệu.

Choi Jong-hyeon, chuyên gia của Muhayu cho biết: “Việc sử dụng AI tạo sinh để viết bản tự giới thiệu khiến việc đánh giá công bằng trở nên khó khăn vì người xin việc không phải là người trực tiếp viết ra nó. Một số công ty sẽ gây bất lợi hoặc thậm chí áp dụng GPT Killer để đánh giá bản tự giới thiệu nếu phát hiện ra việc sử dụng ChatGPT. Chúng tôi sẽ tiếp tục hỗ trợ sinh viên tự kiểm tra để ngăn chặn việc sử dụng AI bừa bãi, giúp họ vượt qua quá trình tuyển dụng một cách suôn sẻ và đạt được kết quả tốt nhất”.

Giới thiệu về Muhayu

Muhayu là một công ty công nghệ AI ứng dụng dựa trên ngôn ngữ tự nhiên, cung cấp các giải pháp hỗ trợ công việc thực tế, không phải AI cho thành tích học thuật, bắt đầu từ việc ra mắt dịch vụ kiểm tra đạo văn ‘Copy Killer’ vào năm 2011, đến các giải pháp tuyển dụng ‘Prism’, ‘CK Pass’, ‘Monster’. Dịch vụ tiêu biểu ‘Copy Killer’ là dịch vụ kiểm tra đạo văn giúp AI nhanh chóng thực hiện các công việc kiểm tra khó khăn mà con người phải thực hiện từng cái một, chẳng hạn như đạo văn, không ghi nguồn và đăng tải trùng lặp. Với phân tích tài liệu điện tử dung lượng lớn dạng đám mây, dịch vụ này có thể thực hiện kiểm tra đạo văn dựa trên 10 tỷ dữ liệu trong vòng chưa đầy 1 phút. Copy Killer được sử dụng bởi khoảng 10 triệu người tại hơn 3.025 tổ chức, bao gồm các cơ quan nhà nước, trường học, viện nghiên cứu và doanh nghiệp tư nhân. Năm 2020, Muhayu đã thâm nhập thị trường Nhật Bản và được áp dụng tại các trường đại học danh tiếng như Đại học Meiji, đồng thời cũng đã thâm nhập thị trường Trung Quốc vào năm 2023. Dựa trên năng lực kỹ thuật và chuyên môn này, Muhayu đã bắt đầu kinh doanh trong lĩnh vực nhân sự từ năm 2018. Dịch vụ B2B ‘Prism’ nhằm đảm bảo tuyển dụng công bằng, cung cấp các tính năng tự động che dấu (che giấu), đạo văn, trừ điểm, đồng thời tuyển chọn những ứng viên có năng lực cao phù hợp với công việc và cung cấp các câu hỏi phỏng vấn chuyên sâu dựa trên AI. ‘CK PASS’ là dịch vụ hữu ích cho những người đang chuẩn bị xin việc, giúp họ chẩn đoán bản tự giới thiệu, phân tích đạo văn, sự phù hợp với công việc, các thiếu sót, tạo ra các câu hỏi phỏng vấn dự kiến và thực hiện phỏng vấn AI, đồng thời hỗ trợ tư vấn 1:1. Ngoài ra, ‘Monster’, dịch vụ phỏng vấn AI dạng hội thoại đầu tiên tại Hàn Quốc, cung cấp các câu hỏi phỏng vấn phù hợp với từng ứng viên thông qua AI được đào tạo trước với hơn 210.000 câu hỏi phỏng vấn cho từng vị trí công việc.

Trang web: http://www.muhayu.com/

Thông tin liên lạc
Đại diện truyền thông Muhayu
Open PR
Biên tập viên Yoo Da-won
070-7363-0767

Bình luận0