- 카이스트 창업팀 어르신일자리연구소, 두드림퀵 인수… 지하철퀵 사업 박차 > 뉴스 - 스타트업 커뮤니티 씬디스
- 어르신 일자리 분야에 IT 기술 접목, 생산성 향상 및 소득 증대에 기여 어르신일자리연구소(대표 김찬일)가 24일 한국시니어클럽협회(회장 조범…, 스타트업에 종사하시는 여러분들의 놀이터 씬디스는 스타트업 커뮤니티 입니다.
การประยุกต์ใช้เทคโนโลยีไอทีในด้านงานสำหรับผู้สูงอายุ ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตและเพิ่มรายได้
สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุ (ผู้บริหาร: คิมชานิล) ประกาศว่าได้เข้าซื้อกิจการโซลูชันเดลิเวอรีด่วนผ่านรถไฟฟ้าใต้ดินสำหรับผู้สูงอายุ ทูโดริมควิก จากสมาคมคลับผู้สูงอายุเกาหลี (ประธาน: โจบอมกิ) เมื่อวันที่ 24
สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุเป็นบริษัทสตาร์ทอัพที่ก่อตั้งโดยทีมงานจากสถาบันวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีขั้นสูงแห่งเกาหลี (KAIST) และทูโดริมควิกเป็นโซเชียลเอนเตอร์ไพรส์ที่ก่อตั้งโดยนักศึกษาจากมหาวิทยาลัยโซล สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุได้เข้าซื้อกิจการทูโดริมควิกในครั้งนี้เพื่อที่จะได้เรียนรู้ประสบการณ์ที่ทูโดริมควิกสั่งสมมาจากการจัดส่งพัสดุผ่านรถไฟฟ้าใต้ดินกว่า 9,000 ครั้ง
สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุมีแผนที่จะปรับปรุงประสิทธิภาพของประสบการณ์ที่ได้จากทูโดริมควิกให้ดียิ่งขึ้นด้วยการใช้เทคโนโลยีไอที เช่น ปัญญาประดิษฐ์ (AI) และแมชชีนเลิร์นนิง ตัวอย่างเช่น การจัดสรรผู้ส่งของผู้สูงอายุที่อยู่ใกล้กับสถานที่ที่ลูกค้าต้องการให้ส่งของมากที่สุด การจัดเส้นทางการส่งของแบบรวมกลุ่มสำหรับการสั่งซื้อหลายรายการ และการปรับปรุงเส้นทางการเดินทางของผู้ส่งของผู้สูงอายุโดยใช้ข้อมูลการเดินรถไฟฟ้าใต้ดินแบบเรียลไทม์เพื่อให้ผู้ส่งของผู้สูงอายุเดินทางด้วยรถไฟฟ้าใต้ดินและเดินเท้าได้อย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด
ปัจจุบันมีผู้สูงอายุที่ร่วมงานกับสถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุแล้ว 175 คน และบริษัทที่ร่วมงานกับสถาบันฯ มีจำนวน 530 แห่ง สถาบันฯ มีแผนที่จะขยายฐานลูกค้าเป็น 700 แห่งภายในสิ้นปีนี้ผ่านการขายแบบ B2B ให้กับผู้ประกอบการขนาดเล็กและกลาง นอกจากนี้ สถาบันฯ ยังมีแผนที่จะขยายความร่วมมือกับสมาคมคลับผู้สูงอายุเกาหลีจากกรุงโซลไปยังเขตเมืองหลักๆ ในภูมิภาคโดยรอบและทั่วประเทศ ผ่านการลงนามข้อตกลงความร่วมมือกับคลับผู้สูงอายุต่างๆ และร่วมมือกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อสร้างงานที่มีคุณภาพสำหรับผู้สูงอายุ
แนะนำสถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุ
สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุเป็นโซเชียลเอนเตอร์ไพรส์ที่มีวิสัยทัศน์ในการสร้างงานสำหรับผู้สูงอายุโดยการจัดระเบียบและพัฒนาปรับปรุงงานที่ต้องใช้แรงงานที่มีประสิทธิภาพต่ำด้วยเทคโนโลยีไอที สถาบันฯ มีเป้าหมายที่จะแก้ปัญหาความยากจนในผู้สูงอายุในสังคมผู้สูงอายุระดับสูงสุดของ OECD ซึ่งมีประชากรที่มีอายุ 65 ปีขึ้นไปมากกว่า 10 ล้านคน และอัตราความยากจนของผู้สูงอายุอยู่ที่ 43% โดยการสร้างงานให้กับผู้สูงอายุ นอกจากนี้ สถาบันฯ ยังมุ่งมั่นที่จะทำให้แรงงานของผู้สูงอายุที่ถูกประเมินค่าต่ำได้รับการยอมรับอย่างถูกต้อง ซึ่งในที่สุดจะนำไปสู่การปรับปรุงประสิทธิภาพโดยรวมของสังคมโดยทำให้บุคลากรสามารถมุ่งเน้นไปที่งานที่มีประสิทธิภาพ สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุเป็นผลงานของทีมงาน 7 คน ซึ่งประกอบไปด้วยเพื่อนร่วมรุ่นจาก KAIST ที่มีความเชี่ยวชาญในสาขาของตนเองและเห็นพ้องต้องกันในวิสัยทัศน์ของสถาบันฯ ก่อตั้งขึ้นเมื่อวันที่ 15 มกราคม 2567 และได้เข้าซื้อกิจการโซลูชันการส่งพัสดุผ่านรถไฟฟ้าใต้ดินสำหรับผู้สูงอายุ ทูโดริมควิก ที่พัฒนาขึ้นโดยชมรมโซเชียลเอนเตอร์ไพรส์อินแอคเตอร์สของมหาวิทยาลัยโซล และเริ่มพัฒนาปรับปรุงต่อยอด
เว็บไซต์: https://silverlab.kr
ติดต่อ
สถาบันวิจัยงานผู้สูงอายุ
คิมชานิล ผู้บริหาร
ความคิดเห็น0